Механизм бронирования сотрудников, занятых в связи и IT-секторе в Украине, был утвержден постановлением правительства.
О критериях, которые предъявляются к компаниям в сферах телеком и IT, рассказали в Минцифры.
Помогите журналистам Vgorode.ua делать свою работу. Поддержите финансово >>> ❤
Для брони работника необходимо выполнение минимум трех условий:
— нужно быть резидентом «Дія.City»;
— средняя зарплата должна быть не меньше средней зарплаты по региону за IV квартал 2021 года;
— нельзя иметь задолженности по ЕСВ;
— компания должна уплатить более 1,5 млн евро налогов в государственный и местный бюджет в течение года, кроме таможенных платежей;
— за последний год компания должна получить более 32 млн евро поступлений (не считая кредитов и ссуд);
— компания является важной для национальной экономики или нужд территориальной громады.
Согласно правилам, компания может иметь бронь на 50% военнообязанных работников максимум (количество считается на момент подачи списка работников). Бронь на руководителей и их замов оформляется независимо от возраста, военного звания и военно-учетной специальности.
Напомним, в ВСУ уточнили, какие документы должны носить с собой военнообязанные, чтобы не получить от сотрудников военкомата повестку в общественном месте. При себе требуется иметь документы, подтверждающие бронь от мобилизации и отсрочку от призыва.
Будьте в курсе последних новостей – подписывайтесь на наши страницы в Instagram, Viber и Facebook. Также вы можете найти попутчиков или водителей в чате «Запорожье, подвези» или просто пообщаться на любые темы в Viber–чате.
Источник: https://zp.vgorode.ua/news/sobytyia/a1232641-kakie-sotrudniki-it-i-telekom-kompanij-mohut-poluchit-bron-ot-mobilizatsii
Мы в Telegram, наш Telegram bot — @zpua_bot, Мы в Viber, Мы на Facebook
